2019 کلنی راپور

د اجراییوي رییس او عمومي مدیر څخه

په یو عادي کال کې، زه به د SMUD کلني راپور ته د CEO او عمومي مدیر ابتدايي لیک ولیکم. د 2019 لپاره، ما به د نورو پرمختګونو په منځ کې د سازمان قوي مالي موقف، زموږ د هوښیارې مدغم شوي منابعو پلان تصویب، د پایداره ټولنو نوښت لاندې زموږ پرمختګ، او د کلیفورنیا د خوځښت مرکز ساکرامنټو ته د راوستلو لپاره زموږ هڅې په ګوته کړې وای.

له بده مرغه، 2020 د نورمال ضد دی. د COVID-19 بحران ژوند بدل کړی لکه څنګه چې موږ پوهیږو، نه یوازې د SMUD لپاره بلکې د پیرودونکو او ټولنو لپاره چې موږ یې خدمت کوو. پلټل شوي 2019 مالي بیانات په smud.org کې د لیدلو لپاره شتون لري، مګر ما پریکړه وکړه چې د راپور پرانیستې برخه، چې په تاریخي توګه د SMUD لاسته راوړنو یوه عمومي کتنه د زړه راښکونکي عکسونو او ګرافیکونو لخوا ښودل شوي، دا وخت به نامناسب وي.

د کورونویرس په لومړیو دریو میاشتو کې ، موږ په خپله ټولنه او ټول هیواد کې د پام وړ اقتصادي او د کارموندنې ګډوډي ولیدله.  SMUD له اغیزې نه تښتیدلی او د پیرودونکي پلور څخه کم عاید تجربه کړی چې سازمان یې تمرکز کړی ترڅو لګښتونه کم کړي پرته له دې چې موږ خپلو پیرودونکو ته ژمنې کړې دي. د وبا ناروغي بې ساري ده او د اقتصاد لپاره د دې اوږدې مودې اغیزو او دا چې موږ ټول څنګه ژوند کوو ، کار کوو او لوبې کوو په اړه خورا ناڅرګندتیا شتون لري.  د پایلې په توګه، موږ وضعیت له نږدې څارو او ډیری احتمالي سناریوګانې او ممکنه پایلې پرمخ وړو.

زموږ هدف دا دی چې د بدلیدونکو شرایطو سره د ګړندي تنظیم کولو لپاره نرم او انعطاف وړ وي.  موږ سمدستي ګامونه پورته کړل لکه د استخدام د کنګل کولو پلي کول، زموږ په ځینو پروګرامونو کې د بودیجې کمول، د ځینو پروژو ځنډول، او د مالي پایښت ډاډمن کولو لپاره د 2021 او 2022 لپاره د لګښت محدودیت وضع کول.

له دې څخه هیڅ هم د تصور وړ نه و لکه څنګه چې موږ داخل شو 2020.  له هغه وخت راهیسې موږ خپل کیمپسونه د خلکو لپاره وتړل او زموږ شاوخوا شپېته سلنه کارمندان یې په چټکۍ سره د کور څخه کار کولو ته لیږدول ترڅو د دوی روغتیا او خوندیتوب ډاډمن کړي.  نږدې د شپې په اوږدو کې، موږ د مهمو کارمندانو لپاره نوي خوندیتوب او کاري پروتوکولونه پلي کړل چې زموږ په تاسیساتو او ساحه کې کار کولو ته دوام ورکوي.  پرته له دې چې دوی په کوم ځای کې کار کوي، زموږ کارمندان ګټور پاتې شوي او د هغه ژمنې پوره کولو ته ژمن دي چې موږ یې زموږ ټولنې سره کړې ترڅو د باور وړ، ارزانه او د چاپیریال په توګه مسؤلیت لرونکي بریښنا زموږ اوسیدونکو او سوداګرۍ ته چمتو کړو.

په ورته وخت کې ، موږ د هر وخت څخه ډیر کار کوو ترڅو زموږ د ټولنې غړو ملاتړ وکړو چې د وبا لخوا منفي اغیزه شوې. موږ د 2020 په پای کې د بریښنایی خدماتو قطع کول وځنډول، د انعطاف وړ تادیاتو پلانونه مو وړاندیز کړل، د پیرودونکو لپاره یې زموږ د ټیټ عاید نرخ مرستې پروګرام لپاره لاسلیک کول اسانه کړل، او زموږ په ټولنه کې زموږ غیر انتفاعي او نورو شریکانو سره زموږ مالي ژمنې وساتې.

د یوې ادارې په توګه، موږ پوهیږو چې پدې ستونزمن او ناڅرګند وخت کې چې زموږ ټولنې او پیرودونکو ته زموږ ژمنې ساتل د هر وخت څخه ډیر مهم دي. موږ پوهیږو چې دا مهمه ده چې موږ د خپلو ارزښتونو سره سم ژوند ته دوام ورکړو او د ټولنې ملکیت لرونکي، نه د انتفاعي برقی افادیت په توګه، موږ د خپلو پیرودونکو او ټولنو د ژوند کیفیت ښه کولو لپاره نه ستړي کیدونکي کار کولو ته ژمن یو.

د COVID-19 متحده ایالاتو ته د رسیدو څخه میاشتې دمخه، ما د SMUD بورډ ته خبر ورکړ چې زه به د اګست په میاشت کې تقاعد شم 2020. ما له دې وروسته موافقه وکړه چې د مني په اوږدو کې پاتې شم ترڅو د سازمان سره په بریالیتوب سره نوي اجرایوي رییس او عمومي مدیر ته لیږد کې مرسته وکړم.

موږ یو غوره بریښنایی شرکت لرو چې د پیرودونکي اړتیاو ، ټولنې ، چاپیریال او زموږ په سیمه کې د شرکت رول باندې تمرکز کوي. زه ډاډه یم چې SMUD به د دې بې ساري وخت څخه د هرکله په پرتله پیاوړی شي.

خوندي اوسئ او ښه اوسئ،

ارلین آرچارډ
اجراییه رییس او عمومي مدیر 
 

مالي بیانونه ډاونلوډ کړئ        حقایق او ارقام وګورئ        د 5کلن لنډیز وګورئ