Beneficios para empleados
Como empleado de SMUD, puede ser elegible para un paquete de beneficios que incluye un salario competitivo, planes de salud y dentales, protección de ingresos, planes de jubilación y ahorro y mucho más.
Atención de la salud y protección de los ingresos
- Una selección de planes médicos, dentales y de la vista integrales.
- La compensación extendida para trabajadores paga el 85% del salario
- El plan básico de incapacidad a largo plazo paga el 50% del salario
- Compensación de trabajadores
Salir
- Los empleados regulares comienzan a acumular al ser empleados (ya sea dos o tres semanas al año, dependiendo del grupo de empleados).
- Trece días al año. Las bajas por enfermedad no empleadas se acumulan sin límite. La conversión de la licencia por enfermedad no empleada se aplica al crédito de jubilación.
- Nueve días festivos pagados al año más días festivos flotantes (hasta cuatro días).
Jubilación
- Beneficios de jubilación proporcionados a través del Sistema de Jubilación de Empleados Públicos de California (CalPERS). SMUD contribuye a CalPERS para todos los empleados elegibles. Además, todos los empleados de SMUD participan en el Seguro Social.
- 457 y 401(k) están disponibles.
Otros beneficios
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